Συνταξιοδότηση : Έξοδος πριν τα 62 . Το «κλειδί» για 20.000 ασφαλισµένους του πρώην ΟΑΕΕ είναι να υπάρχει χρόνος ασφάλισης στο ΙΚΑ.
Τριπλό «παράθυρο» για έξοδο στη σύνταξη πριν από τα 62 έχει ανοίξει για 20.000 ασφαλισµένους του πρ. ΟΑΕΕ. Η ευκαιρία πρόωρης συνταξιοδότησης αφορά γυναίκες και άνδρες, ασφαλισµένους στα ταµεία των εµποροβιοτεχνών, των επαγγελµατιών και των αυτοκινητιστών.
Κυρίως µητέρες ανηλίκων αλλά και άνδρες που συµπληρώνουν 35ετία ασφάλισης πριν από το 2012, οι οποίοι µπορούν να ανοίξουν νωρίτερα την πόρτα της εξόδου κερδίζοντας από 2 έως και 5 χρόνια.
Το «κλειδί» για όλους είναι να υπάρχει χρόνος ασφάλισης στο ΙΚΑ, ώστε οι ασφαλισµένοι να µπορέσουν να συνταξιοδοτηθούν µε το νέο ευνοϊκό πλαίσιο της διαδοχικής κάνοντας χρήση των διατάξεων ΙΚΑ. Παρακάµπτοντας το γενικό όριο ηλικίας των 62 ετών που απαιτεί και 40ετία ασφάλισης για πλήρη σύνταξη.
«Δόθηκε αρχικά η δυνατότητα στις µητέρες του πρ. ΟΑΕΕ να αποχωρήσουν µε τις διατάξεις ΙΚΑ εφόσον όµως επανασυνδεθούν πριν από τη συνταξιοδότηση µε το πρώην ταµείο µισθωτών. Πλέον δίνεται δυνατότητα πρόωρης εξόδου και σε όσους έχουν συµπληρώσει όρια ΙΚΑ αλλά είναι σήµερα ασφαλισµένοι στον ΟΑΕΕ. Και ο πρώην Οργανισµός είναι ο τελευταίος φορέας ασφάλισής τους» επισηµαίνει ο δικηγόρος ∆ιονύσης Ρίζος. Ο κ. Ρίζος είναι ειδικός σε θέµατα κοινωνικής ασφάλισης.
Οπως ο ίδιος εξηγεί, οι ασφαλισµένοι που ευνοούνται από το νέο πλαίσιο και µπορούν να συνταξιοδοτηθούν νωρίτερα ανήκουν σε τρεις κατηγορίες.
Συνταξιοδότηση : Οι τρεις κατηγορίες
Στη συνταξιοδότηση πριν τα 62 εντάσσονται τρεις κατηγορίες. Αυτές είναι:
1. Ασφαλισµένοι σήµερα στον ΟΑΕΕ που έχουν τη δυνατότητα συµπλήρωσης µε πραγµατικά και πλασµατικά έτη 35ετίας ασφάλισης έως 31/12/2012.
Το εν λόγω δικαίωµα αφορά άνδρες και γυναίκες ασφαλισµένους που µπορούν να συµπληρώσουν 35ετία αναδροµικά έως την 31/12/2012. Και εφόσον είναι σήµερα 60 ετών να αξιοποιήσουν το αντίστοιχο δικαίωµα του ΙΚΑ. Που προέβλεπε συνταξιοδότηση από τα 58.
Προϋπόθεση, φυσικά, για την έξοδο είναι οι ενδιαφερόµενοι να έχουν και χρόνο ασφάλισης πρ. ΙΚΑ. Ώστε να θεµελιώνουν µε τις ειδικές διατάξεις του πρώην ταµείου µισθωτών.
Το εν λόγω δικαίωµα είναι να υπάρχει χρόνος ασφάλισης στο ΙΚΑ. Αφορά και άνδρες που είχαν συµπληρώσει 35ετία έως το 2012 αλλά δεν είχαν συµπληρώσει τα 60 έτη της ηλικίας τους στις 18 Αυγούστου 2015. Συνεπώς δεν θεµελίωσαν τότε δικαίωµα µε τις διατάξεις του ΟΑΕΕ.
Προσοχή, οι εν λόγω ασφαλισµένοι για να «κλειδώσουν» θεµελίωση συνταξιοδότησης νωρίτερα, θα πρέπει να έχουν συµπληρώσει συνολικά 10.500 ηµέρες ασφάλισης. Δηλαδή 35ετία µέχρι 31/12/2012.
Για να έχουν 35 χρόνια ή 10.500 ηµέρες µέχρι το 2012 θα πρέπει να ήταν ασφαλισµένοι αδιάκοπα από το 1977.
Αν δεν πληρούν αυτές τις προϋποθέσεις, αλλά απέχουν λίγο από το προαπαιτούµενο, µπορούν ακόµη και σήµερα να εξαγοράσουν πλασµατικούς χρόνους (π.χ. σπουδών, στρατού κ.λπ.).
2. Ασφαλισµένες µητέρες σήµερα στον ΟΑΕΕ που είχαν παλαιότερα και ασφάλιση ΙΚΑ, αλλά δεν έχουν συµπληρώσει το 60ό έτος της ηλικίας τους.
Το εν λόγω δικαίωµα αφορά τις παλιές ασφαλισµένες πριν από την 31/12/1992 και θα πρέπει κατά την ηµεροµηνία ενηλικίωσης του τέκνου τους (η οποία δεν µπορεί να είναι µετά την 31η ∆εκεµβρίου 2012) να είχαν συµπληρώσει συνολικά 5.500 ηµέρες ασφάλισης ή 18,4 έτη ασφάλισης.
Για τις µητέρες που η ενηλικίωση του τέκνου επήλθε µετά την 1/1/2011 µπορεί για τη συµπλήρωση του χρόνου των 5.500 ηµερών να γίνει χρήση των πλασµατικών ετών του ν. 3996/2011.
Προσοχή, στην περίπτωση αυτή, απαραίτητη προϋπόθεση είναι να καταστεί τελευταίος φορέας ασφάλισης και αρµόδιος για την απονοµή της σύνταξης το πρώην ΙΚΑ-ΕΤΑΜ. Αλλιώς ο κλάδος µισθωτών του ΕΦΚΑ στον οποίο ισχύουν συνταξιοδοτικά οι διατάξεις του πρώην ΙΚΑΕΤΑΜ.
Για να συντελεστεί αυτή η διαδικασία µπορεί να γίνει χρήση δύο επιλογών:
Να συµπληρώνονται συνολικά 1.500 ηµέρες ασφάλισης στο πρώην ΙΚΑ-ΕΤΑΜ εκ των οποίων οι 500 την τελευταία 5ετία πριν από την αίτηση.
Να συµπληρώνονται συνολικά 1.000 ηµέρες ασφάλισης στο πρώην ΙΚΑ-ΕΤΑΜ εκ των οποίων οι 300 την τελευταία 5ετία πριν από την αίτηση.
Οι εν λόγω ασφαλισµένες χρειάζεται να αποκτήσουν είτε για πρώτη φορά είτε ξανά ασφαλιστικό δεσµό µε το ΙΚΑ-ΕΤΑΜ. Τον οποίο ασφαλιστικό δεσµό θα πρέπει να διατηρήσουν µέχρι τη συµπλήρωση µίας εκ των δύο ως άνω προϋποθέσεων.
Ο εν λόγω ασφαλιστικός δεσµός µπορεί να δηµιουργηθεί µε µία από δύο ενέργειες:
Μισθωτή εργασία µε ασφάλιση στο ΙΚΑ.
Προαιρετική ασφάλιση στον Κλάδο Μισθωτών. Με την επανασύνδεση της ασφαλισµένης µε τον Κλάδο Μισθωτών του ΕΦΚΑ. Εκεί δίνεται η δυνατότητα και αφού το ΙΚΑ καταστεί ο αρµόδιος για την παροχή της σύνταξης φορέας, το αίτηµα για τη σύνταξη να υποβληθεί στο πρ. ΙΚΑ. Να κριθεί µε τις προϋποθέσεις του εν λόγω φορέα ώστε να δικαιούται η αιτούσα ασφαλισµένη τη σύνταξη.
Οι ασφαλισµένες που θα κάνουν χρήση του εν λόγω δικαιώµατος πριν από τα 60 θα µπορούν να συνταξιοδοτηθούν στην ηλικία που έχουν θεµελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωµα. Ακολουθώντας τόσο τη νοµοθεσία του πρώην ΙΚΑ όσο και τις αλλαγές των νόµων 3863/2010, 4093/2012 και 4336/2015.
Ετσι οι µητέρες που συµπλήρωσαν τις 5.500 ηµέρες ασφάλισης και παράλληλα υπήρχε ανηλικότητα τέκνου µπορούν να συνταξιοδοτηθούν:
στην ηλικία των 50 ετών µε µειωµένη σύνταξη και των 55 µε πλήρη εφόσον η συµπλήρωση των 5.500 έγινε µέχρι την 31/12/2010. Και το όριο ηλικίας ή για τη µειωµένη ή για την πλήρη έχει συµπληρωθεί µέχρι την 18.8.2015.
Στην ηλικία των 52 ετών µε µειωµένη σύνταξη και των 57 µε πλήρη εφόσον η συµπλήρωση των 5.500 έγινε µέχρι την 31.12.2011. Και το όριο ηλικίας ή για τη µειωµένη ή για την πλήρη έχει συµπληρωθεί µέχρι την 18.8.2015.
Στην ηλικία των 55 ετών µε µειωµένη σύνταξη και των 60 µε πλήρη εφόσον η συµπλήρωση των 5.500 έγινε µέχρι την 31.12.2012. Και το όριο ηλικίας ή για τη µειωµένη ή για την πλήρη έχει συµπληρωθεί µέχρι την 18.8.2015.
Αν η συµπλήρωση του ορίου ηλικίας γίνεται µετά την 18/8/2015, τότε το νέο όριο ηλικίας ρυθµίζεται από τις αλλαγές του ν. 4336/2015 και µέχρι και το 2018.
Αναδρομική Ισχύς
60 ΕΩΣ 62 ΕΤΩΝ
Από το παράθυρο της διαδοχικής ωφελούνται και ασφαλισµένοι 60-62 ετών που υπέβαλαν αίτηση συνταξιοδότησης και αυτή απορρίφθηκε λόγω ορίου ηλικίας.
ΝΕΑ ΑΙΤΗΣΗ
Με τη νέα ερµηνεία µπορούν τώρα να επανέλθουν µε νέα αίτηση και να λάβουν σύνταξη. Οι νέες οδηγίες εφαρµόζονται αναδροµικά για συνταξιοδοτικά αιτήµατα που έχουν υποβληθεί από 13 Μαΐου 2016. Καθώς και για όσα είναι σε εκκρεµότητα.
ΕΠΑΝΕΞΕΤΑΣΗ
Συνεπώς, όσα αιτήµατα συνταξιοδότησης έχουν απορριφθεί για τον λόγο αυτόν του ηλικιακού ορίου θα επανεξετασθούν, εφόσον υποβληθεί αίτηση από τους ενδιαφερόµενους.
Η καταβολή της σύνταξης θα ξεκινά από την ηµεροµηνία της νέας αίτησης.
3. Ασφαλισµένες µητέρες σήµερα στον ΟΑΕΕ που είχαν παλαιότερα και ΙΚΑ, συµπλήρωσαν το 60ό έτος της ηλικίας τους και είχαν τη στιγµή ενηλικίωσης του τέκνου 5.500 ηµέρες ασφάλισης.
Το εν λόγω δικαίωµα αφορά ασφαλισµένες µητέρες που συµπληρώνουν φέτος τα 60, είναι ασφαλισµένες στον ΟΑΕΕ, και οι οποίες είχαν συµπληρώσει έως τις 31 ∆εκεµβρίου 2012 δύο βασικές προϋποθέσεις:
είχαν ήδη τότε 5.500 ηµέρες ασφάλισης και είχαν ταυτόχρονα ανήλικο τέκνο.
Το όριο µειώνεται εφόσον οι δύο προϋποθέσεις συµπληρώνονται σωρευτικά το 2010 ή το 2011.
Οι εν λόγω ασφαλισµένες µπορούν αν είναι σήµερα 60 ετών να υποβάλουν άµεσα το αίτηµα συνταξιοδότησής τους. Αφού αυτό απορριφθεί από τον ΟΑΕΕ, να µεταβιβαστεί ο φάκελος στο ΙΚΑ για να συνταξιοδοτηθούν άµεσα.
Η γυναίκα συνταξιοδοτείται και ο υπολογισµός του ποσού πραγµατοποιείται ως εξής:
•Μία εθνική σύνταξη για 27 έτη ασφάλισης (1992- 2018).
•Μία ανταποδοτική σύνταξη για 27 έτη ασφάλισης (1992-2018) λαµβάνοντας υπόψη τον µέσο όρο των συνταξίµων αποδοχών από το 2002-2007 του πρώην ΤΕΒΕ.
Από το 2008 έως 31.12.2016 του πρώην ΙΚΑ-ΕΤΑΜ. Και από 01.01.2017 έως 31.12.2018 των συνταξίµων αποδοχών τόσο της µισθωτής εργασίας όσο και της αυτοαπασχόλησης.
•Προσαύξηση σύνταξης για τον παράλληλο χρόνο ασφάλισης στον πρώην ΟΑΕΕ (2008-2016).
