Αναδρομικές αποδοχές για 32.500 συνταξιούχους δρομολογεί η διοίκηση του e-ΕΦΚΑ, ως συνέπεια επανυπολογισμού κρατήσεων και κατάργησης μειώσεων σε μερίσματα αποστράτων, σύμφωνα με το νομοθετικό πλαίσιο που ισχύει από το 2023.
Επανυπολογισμοί συντάξεων και αναδρομικά 27 μηνών
Ο e-ΕΦΚΑ έχει ήδη ξεκινήσει τη διαδικασία επανυπολογισμού των συντάξεων για περίπου 2.500 συνταξιούχους της Εθνικής Τράπεζας, ενώ ακολουθεί ο υπολογισμός για περίπου 30.000 απόστρατους, βάσει των προβλέψεων του νόμου 4093/2012. Τα αναδρομικά ποσά που προκύπτουν από τη διακοπή των κρατήσεων στα μερίσματα και την ανακατανομή των ποσοστών περικοπής φτάνουν ακόμη και τα 3.000 ευρώ για κάποιους συνταξιούχους. Η κατάργηση των μειώσεων από τα μερίσματα τέθηκε σε εφαρμογή αναδρομικά από 1/1/2021, με αποτέλεσμα η περίοδος αναδρομικότητας να καλύπτει 27 μήνες, μέχρι τον Μάρτιο του 2023. Η αποπληρωμή των αναδρομικών αναμένεται να ολοκληρωθεί εντός Μαΐου.
Πώς επηρεάζει η κατάργηση των κρατήσεων τις τελικές αποδοχές
Η μεταβολή στο καθεστώς των κρατήσεων οδήγησε σε αυξήσεις στις κύριες συντάξεις, καθώς το μέρισμα πλέον δεν συνυπολογίζεται στο συνολικό άθροισμα που καθορίζει το ποσοστό μείωσης. Σε περιπτώσεις όπου η κύρια σύνταξη μετακινείται σε χαμηλότερη κλίμακα, η κράτηση μειώνεται, προσφέροντας άμεση ενίσχυση στο καθαρό ποσό. Για παράδειγμα, απόστρατος με σύνταξη 1.380 ευρώ και μέρισμα 200 ευρώ, από κράτηση 10% στο σύνολο των 1.580 ευρώ, μεταβαίνει σε κράτηση 5% μόνο στη σύνταξη, εξασφαλίζοντας καθαρή αύξηση 69 ευρώ. Όταν υπάρχει προσωπική διαφορά, η αύξηση μεταφέρεται εκεί, παρατείνοντας τον χρόνο εξίσωσης με την πραγματική σύνταξη.
Ειδικές περιπτώσεις και επιμέρους διαφοροποιήσεις
Σε περιπτώσεις όπου οι συντάξεις παραμένουν στην ίδια κλίμακα περικοπών και μετά την αφαίρεση του μερίσματος, οι κρατήσεις δεν αλλάζουν, με αποτέλεσμα να παραμένουν αμετάβλητες οι αποδοχές. Αντιθέτως, για απόστρατους που έχουν μηδενίσει την προσωπική διαφορά –είτε μέσω του νόμου Βρούτση, είτε από ετήσιες αυξήσεις– οι νέες μειώσεις προσφέρουν καθαρό όφελος που μεταφέρεται απευθείας στη σύνταξη. Αυτές οι μεταρρυθμίσεις εφαρμόζονται από τον Απρίλιο του 2023, ειδικά για όσους δεν διατηρούν υπόλοιπο προσωπικής διαφοράς. Η κατάργηση των περικοπών για τα μερίσματα των αποστράτων θεσμοθετήθηκε από το υπουργείο Εθνικής Άμυνας, με πρόνοια για τη βιωσιμότητα των Μετοχικών Ταμείων Στρατού, Αεροπορίας και Ναυτικού, ενώ δεν υπήρξε αντίστοιχη ρύθμιση για το ΜΤΠΥ, το οποίο αντιμετωπίζει δημοσιονομικούς περιορισμούς.
Παραδείγματα αναδρομικών αυξήσεων
Σύμφωνα με ειδικούς στην κοινωνική ασφάλιση, παρατηρούνται ενδεικτικές αυξήσεις στις καθαρές αποδοχές:
- Απόστρατος με κύρια σύνταξη 1.940 ευρώ και άθροισμα 2.528 ευρώ, αντί για 15% κράτηση έχει πλέον 10%, κερδίζοντας 97 ευρώ το μήνα και αναδρομικά 3.492 ευρώ.
- Συνταξιούχος με 1.490 ευρώ κύρια σύνταξη και 1.888 ευρώ συνολικά, μεταβαίνει από 10% σε 5% κράτηση, αυξάνοντας τη σύνταξη κατά 74,5 ευρώ, με αναδρομικά 2.682 ευρώ.
- Για σύνταξη 1.130 ευρώ και συνολικό ποσό 1.376 ευρώ, η κράτηση παραμένει στο 5%, χωρίς διαφορά στις αποδοχές.
Οι αλλαγές αυτές διαμορφώνουν μια νέα πραγματικότητα για τους απόστρατους, με αποκατάσταση αδικιών και ενίσχυση των εισοδημάτων τους σε μακροπρόθεσμη βάση.
«Κλείδωσε» η ημερομηνία: Τότε μπαίνει για φέτος το Δώρο Πάσχα – Υπολογίστε πόσα λεφτά θα πάρετε
Η καταβολή του Δώρου Πάσχα για τους εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα πλησιάζει, ενώ παράλληλα στο προσκήνιο επανέρχεται η συζήτηση για τη σταδιακή αποκατάσταση των επιδομάτων στο Δημόσιο και τις συντάξεις, στο πλαίσιο μιας ευρύτερης μεταρρύθμισης των μισθών.
Πότε καταβάλλεται το Δώρο Πάσχα και ποιοι το δικαιούνται
Σύμφωνα με τη νομοθεσία, οι εργοδότες υποχρεούνται να καταβάλουν το Δώρο Πάσχα μέχρι τη Μεγάλη Τετάρτη, 16 Απριλίου, σε όλους τους εργαζόμενους με σύμβαση εξαρτημένης εργασίας, ανεξαρτήτως τύπου σύμβασης ή ωραρίου.
Το ποσό αντιστοιχεί στο μισό μηνιαίο μισθό ή σε 15 ημερομίσθια, ενώ σε περίπτωση διακοπής της εργασιακής σχέσης ή αποχής λόγω ασθένειας, υπολογίζεται αναλογικά. Σε περίπτωση μη καταβολής του, ο εργαζόμενος μπορεί να απευθυνθεί στην Επιθεώρηση Εργασίας, γεγονός που ενδέχεται να οδηγήσει σε ποινική δίωξη κατά του εργοδότη και ενεργοποίηση της διαδικασίας του αυτοφώρου.
Το ενδεχόμενο επιστροφής των Δώρων στον δημόσιο τομέα
Η κυβέρνηση εξετάζει την μερική επαναφορά των Δώρων Πάσχα, Χριστουγέννων και του επιδόματος αδείας για δημοσίους υπαλλήλους και συνταξιούχους, με στόχο τη μισθολογική εξισορρόπηση μεταξύ δημόσιου και ιδιωτικού τομέα.
Μεταξύ των σεναρίων είναι η σταδιακή αποκατάσταση ενός πλήρους μηνιάτικου ως 13ος μισθός από το 2027, ή η εφαρμογή των παλιών επιδομάτων (500€ για τα Χριστούγεννα, 250€ για Πάσχα και άδεια). Οι συνολικές απώλειες από την κατάργησή τους φτάνουν τα 50 δισεκατομμύρια ευρώ την τελευταία δεκαετία. Το μέτρο παραμένει υπό μελέτη, με έμφαση στο δημοσιονομικό κόστος και την πολιτική ισορροπία ανάμεσα στις διεκδικήσεις και τη σταθερότητα.
